26 de Junho de 2025 em Educação IMPRIMIR

Cerca de 7,5 mil servidores da Educação de Fortaleza terão progressão por tempo de serviço

A implantação ocorrerá na folha do mês de julho, com pagamento a ser efetuado em agosto


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Rede Municipal de Ensino
Medida reforça compromisso da gestão municipal com o fortalecimento e valorização do magistério

A Prefeitura de Fortaleza anuncia, nesta quinta-feira (26/6), o resultado final da progressão por tempo de serviço, beneficiando cerca de 7,5 mil servidores da educação da Capital. A ação foi conduzida pela Secretaria Municipal da Educação (SME), por meio da Coordenadoria de Gestão de Pessoas (Cogep), após a análise dos recursos interpostos.

Resultado final da progressão por tempo de serviço

Conforme estabelecido na Portaria nº 0163/2025 – SME, foram contemplados 7.434 servidores pertencentes ao ambiente de Especialidade Educação, ao Núcleo de Atividades Específicas da Educação e ao Núcleo de Atividades de Apoio à Docência, com o benefício de 2% de acréscimo sobre o vencimento, conforme previsto no Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) da Rede Municipal.

A implantação ocorrerá na folha do mês de julho de 2025, com o respectivo pagamento a ser efetuado em agosto deste ano.

Valorização e fortalecimento do magistério

A progressão por tempo de serviço é um importante instrumento de valorização, que reconhece o compromisso dos profissionais. Dessa forma, a medida representa mais um passo no fortalecimento da carreira do magistério, no incentivo à permanência e ao engajamento dos educadores na construção de uma educação pública de qualidade.

Cerca de 7,5 mil servidores da Educação de Fortaleza terão progressão por tempo de serviço

A implantação ocorrerá na folha do mês de julho, com pagamento a ser efetuado em agosto

Rede Municipal de Ensino
Medida reforça compromisso da gestão municipal com o fortalecimento e valorização do magistério

A Prefeitura de Fortaleza anuncia, nesta quinta-feira (26/6), o resultado final da progressão por tempo de serviço, beneficiando cerca de 7,5 mil servidores da educação da Capital. A ação foi conduzida pela Secretaria Municipal da Educação (SME), por meio da Coordenadoria de Gestão de Pessoas (Cogep), após a análise dos recursos interpostos.

Resultado final da progressão por tempo de serviço

Conforme estabelecido na Portaria nº 0163/2025 – SME, foram contemplados 7.434 servidores pertencentes ao ambiente de Especialidade Educação, ao Núcleo de Atividades Específicas da Educação e ao Núcleo de Atividades de Apoio à Docência, com o benefício de 2% de acréscimo sobre o vencimento, conforme previsto no Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) da Rede Municipal.

A implantação ocorrerá na folha do mês de julho de 2025, com o respectivo pagamento a ser efetuado em agosto deste ano.

Valorização e fortalecimento do magistério

A progressão por tempo de serviço é um importante instrumento de valorização, que reconhece o compromisso dos profissionais. Dessa forma, a medida representa mais um passo no fortalecimento da carreira do magistério, no incentivo à permanência e ao engajamento dos educadores na construção de uma educação pública de qualidade.